ПЛАН МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ ЗАМЕСТИТЕЛЯ ДИРЕКТОРА ПО УЧЕБНО — ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ РАБОТЕ НА 2021 — 2022 УЧЕБНЫЙ ГОД

Вид деятельности

Содержание

 Сроки

1.    Организация образовательного процесса

1.Организация теку­щего и перспективного планирования деятель­ности педагогического коллектива

Составление перспективно­го и календарного плана рабо­ты на 2021-2022 учебный год

До начала  уч. года

2.Координация работы педагогов по выполне­нию учебных планов и программ

1.Помощь преподавателям в составлении тематических планов, факультативов, пла­нов работы кружков

 2.Утверждение тематических планов

3.Собеседование с педагогами о выполнении данных планов

До начала  уч. года

Сентябрь

Сентябрь

3.Осуществление кон­троля качества образо­вательного процесса

1.Проведение администра­тивных контрольных работ (согласно графикам)

2.Посещение уроков

3.Контроль за работой пред­метных кружков и факульта­тивов

2-ое полугодие (март-апрель)

В течение года

 В течение года

4.Осуществление кон­троля за учебной на­грузкой обучающихся

1.Составление расписания учебных занятий

2.Составление расписания факультативных занятий, групповых консультаций

3.Составление графика обяза­тельных контрольных работ

4.Анализ состояния препода­вания по отдельным предметам

Август

Август

Сентябрь, ян­варь

 

В течение года

 

Вид деятельности

Содержание

Сроки

5.Обеспечение непре­рывности учебного процесса

1.Корректировка расписания учебных занятий

2.Организация замен учебных занятий

3.Проверка обеспечения обу­чающихся учебниками и учебно-наглядными пособия­ми

 В течение года

 В течение года        Сентябрь

6.Контроль за пра­вильным и своевре­менным ведением отчётной документации

 

1.Проведение инструктажа для педагогов по порядку (правилам) ведения отчётной документации

2.Контроль ведения отчётной документации: журналов групп и отчётов по пропускам (составление аналитических справок по итогам проверки)

3.Составления табеля рабо­чего времени педагогов

 Сентябрь

 В течение года

 Ежемесячно

7.Участие в профориентации. Принятие мер по  сохранению  контингента обучающихся в лицее.

1.Контроль за посещаемостью в группах, успеваемостью обучающихся

 В течение года

8.Участие в подготов­ке и проведении педагогических советов (план)

1.Определение тематики пе­дагогических советов

2.Подготовка педагогических советов

3.Оформление документов педагогических советов

 Июль

По мере прове­дения

По мере прове­дения

 

2.Оказание помощи педагогам в освоении и разработке про­грамм, методик, тех­нологий

1.Организация самообразова­ния педагогов

2.Распространение передово­го педагогического опыта

   Сентябрь — ок­тябрь

   В течение года

  3.Организация повы­шения квалификации педагогических работ­ников

1.Корректировка перспектив­ного плана курсовой подго­товки

2.Курсовая подготовка педагогов-предметников

3.Работа по выявлению про­фессиональных затруднений преподавателей и организация оказания им помощи

 Сентябрь

 В течение года

 В течение года

 

 4.Руководство рабо­той методических объ­единений

1.Оказание помощи в плани­ровании работы методических объединений

2.Организация консультиро­вания участников методиче­ской работы

 Сентябрь

 В течение года по мере необ­ходимости

 5.Аттестация педаго­гических работников

1. Отслеживать своевремен­ную подачу заявлений на атте­стацию преподавателей лицея

 В течение года

3. Обеспечение соблюдения правил техники безопасности

  1. Принятие мер по ос­нащению учебных ка­бинетов современным оборудованием, на­глядными пособиями и техническими средст­вами обучения, попол­нению библиотеки учебными пособиями, журналами

1.Контроль за использовани­ем наглядных пособий и тех­нических средств обучения

2.Организация работы с ката­логами периодической, науч­но-методической литературы, Интернет-ресурсами

 В течение года

По мере посту­пления и об­новления

2.   Организация работы по соблюдению правил охраны труда

1. Ознакомление коллектива с нормативно-технической до­кументацией по охране труда

 В течение года

3.Обеспечение кон­троля за безопасно­стью используемых в образовательном про­цессе оборудования, приборов

1.Контроль санитарно- гигиенического состояния учебных кабинетов

2.Организация санитарно­-просветительской работы

 В течение года

 

 

 В течение года

 

 

  4.    Производственное обучение

1. Оказание методической помощи мастерам п/о

1.Анализ целей уроков

2.Процедура проведения анализа и

3.Проблема организации профессионального обучения учащихся самоанализа открытых уроков

4.Методика использования условий производства для развития профессиональных умений и навыков

5.Проведение консультаций по изучению и внедрению но­вых технологий

6.Заполнение журналов регистрации инструктажей на ра­бочем месте

7.Методика разработки инструкций по видам работ. Работа мастеров п/о по созданию безопасных условий труда в учебных мастерских

Сентябрь

Сентябрь

Октябрь

Ноябрь

в течении года

Январь  

Февраль